Entreprise

👀 REPRISE D’ENTREPRISE

Conditions pour postuler

  • Âge minimum : 18 ans.

  • Pas de sanctions importantes.

  • Bonne disponibilité.

  • Compétences en gestion d’entreprise (RP : diplôme de comptabilité + option Patronat).

  • Interdiction de faire plusieurs demandes d’entreprise→ risque de blacklist Patronat.

📌 Généralités

  • Hiérarchie : 1 patron + 1 co-patrons maximum.

  • Limites d’effectifs :

    • Micro entreprise : 80 employés (100 avec WWI)

    • Entreprise non-farm : 100 employés (110 avec WWI)

    • Entreprise farm : 120 employés (130 avec WWI)

    • Agence immobilière : 50 employés

 

 

👥 Patron

  • Responsable de l’entreprise et du comportement des employés.

  • Responsable des recrutements problématiques (RP).

  • Peut choisir un co-patron (si problème → sanction possible).

  • Pas d’âge minimum HRP pour recruter.

  • Mort RP → perte immédiate de l’entreprise.

  • L’entreprise peut être subventionnée par le gouvernement avec une demande.

  • Paiement obligatoire d’autorisation d’exploitation auprès de la mairie.

  • Un manquement au règlement ou à la justice amène à la suppression de l’entreprise.

  • À son départ : restituer le capital de départ (200 000 $ pour entreprise normale, 0 $ pour micro).

  • Comportement à avoir : exemplaire, cohérent et responsable.

  • Procédure de départ : prévenir les référents, finir la semaine en cours (comptabilité, impôts, salaires), pas retirer de l’argent ou détruire des documents.

 

 

👥 Patron x Référent

  • Attitude irréprochable et dialogue/réunion régulier obligatoire.

  • Après une période d’inactivité → possibilité de remplacement par un staff.

  • Absence ou ban → prévenir référents.

  • Communication : ping uniquement les référents du secteur et répondre en fil.

 

 

👥 Co-Patron

  • Peut quitter l’entreprise à tout moment mais doit prévenir le patron.

  • En l’absence du patron, il est la personne responsable de tout.

  • Accès au ticket entreprise via les référents.

 

 

⚠️ Sanctions principales

  • Inactivité avérée d’un patron ou entreprise → remplacement possible.

  • Départ/wipe sans prévenir → blacklist Patronat.

  • Vente illégale ou prix abusifs → sanction RP/HRP.

  • Fraude, intrusion ou tentatives de triche → sanction stricte.

 

 

🏠 Immobilier

  • Procédure : ticket sur Discord immobilier + photo + validation staff/patron.

  • Cohérence RP obligatoire selon la localisation et type d’entreprise.

 

 

⚔️ Entreprise x Illégal

  • Être en service ne protège pas contre les braquages.

  • Certaines entreprises interdites à l’illégal : Agence Immobilière, Ferme, Abattoir, Glob Oil, Weazel News, Benny’s, LS Custom, Concessionnaire Auto.

  • Patron/co-lead PF, gang, organisation → interdit sauf accord staff.

 

 

💼 Gestion des employés

  • Licenciement RP ou HRP accepté pour : harcèlement, pub non autorisée, mauvais comportement.

  • Code du Travail RP à respecter.

  • Discord : rôle staff déjà créé, tous les salons visibles aux référents.

 

 

🚦 Entreprises et règles opérationnelles

  • Véhicules : SUV/Offroad autorisés, pas d’abus de garage ou Benson.

  • Vol et abus strictement interdits.

  • Guerres entre entreprises interdites → contacter référents.

  • Nightclub : min 5 soirées/semaine, 2 collabs/mois, planning hebdo envoyé aux référents.

  • LTD & Fast Food : ventes extérieures autorisées via véhicules entreprise.

  • Farm : quotas et 2 événements/mois minimum pour les employés.

  • Garage : respect des véhicules et tarifs fixes.

  • Services : obligations horaires et diplômes pour les avocats.

 

 

✍ Double Job

  • Interdit pour hauts gradés (Patron, Co-Patron, Directeurs).

  • Toléré pour employés non-gradés, pas d’impact sur poste principal.

  • Entreprises éligibles : Avocats, Elegance Déco, SA Agency, Weazel News, Virgule Production, Urban Mix, Rockford Records, Université, Procureurs/Juges.

  • Interdiction double job dans la police (SAMP/LVSO/BCSO).

  • Contrôles réguliers, sanctions en cas de manquement.

 

 

🔰 Assurance | Gruppe 6

SafeGuard Assurance

  • Preuves RP uniquement, pas Discord/logs HRP.

  • Dashcam acceptable si scène RP jouée.

  • Fraudes → sanctions, annulation contrat.

  • Pertes HRP → signaler via ticket.

Gruppe 6

  • Société privée de sécurité, non-police.

  • Pas d’activités illégales autorisées.

  • Usage d’équipement strictement RP et en service.

  • Identifiable via plaque ou GPB.

  • Légitime défense uniquement pour l’usage d'armes.

  • Abus → warn, ban ou blacklist selon gravité.

 

 

💵 Salaires, primes et blanchiment

Salaires & Primes

 

  • Salaire Patron 750$/H
            Manager 600$/H
            Vendeur  500$/H
            Livreur    400$/H

  • Primes : discrétion de l’employeur, limites : 50k employé, 60k patron.

  • D.O.T. vérifie comptabilité et prélève impôts pour fonctionnement des entreprises publiques.

Blanchiment d’argent

  • Accessible via entreprises sous dossier.

  • Machines de blanchiment → zone RP appropriée, interdiction dans QG/safe.

  • Revendication réservée gangs/organisations.

  • Braquage → récupération max 20% blanchiment.

  • Les entreprises doivent tenir une comptabilité RP.

 

 

📢 Annonces personnalisées

  • Limitées à 120 caractères, 1 annonce / 15 min.

  • Professionnelles, cohérentes et lisibles.

  • Interdits : provocations, diffamation, incitation, PUB mensongère, informations personnelles, blanchiment, concurrence déloyale, contenu sexuel.